Développement des affaires et soutien technique-Service

Description

L’aventure que nous vous proposons

INNOVER, CRÉER, S’ADAPTER!

Chez Zéro-C, l’innovation est dans notre ADN. Nous créons des solutions adaptées et surprenantes qui repoussent les balises des concepts habituels. Comptant des milliers d’installations de toutes sortes et des centaines de projets aux défis variés, notre équipe partage une passion commune, celle de créer des solutions auxquelles personne n’aurait osé imaginer.

Découvrez notre entreprise 

En tant qu’entreprise familial qui, depuis 55 ans, se démarque en réfrigération, climatisation et ventilation dans les secteurs commerciaux, institutionnels, industriels et maintenant résidentiels, nous mettons constamment au point de nouvelles approches mécaniques dans le but de réduire son impact environnemental et de favoriser une saine utilisation de l’énergie.

Votre mandat

Votre mandat 

La personne en développement des affaires et soutien technique / service possède de solides compétences en relations interpersonnelles et en communication, une concentration sur l’organisation et des capacités multitâches. L’analyse stratégique est un aspect important du poste ainsi que des compétences exceptionnelles en négociation et la capacité à conclure des contrats.

Les défis proposés 

• Grâce à votre bon sens du service à la clientèle, vous entretenez des relations avec les clients actuels et vous identifiez de nouveaux prospects. Vous aller à la rencontre des clients, pour leurs besoins ou pour apporter des améliorations à leur système et vous assurez le suivi des ententes;
• Vous effectuez l’évaluation des contrats, les présentez et les faites signer aux clients lors d’une rencontre et vous veillez ensuite à leurs renouvellements, dans la période requise;
• Vous devrez posséder des compétences techniques et une bonne compréhension de nos produits ainsi que de la concurrence dans l’industrie, pour innover sur de nouvelles façons de faire avec l’équipe du service;
• Vous connaissez les objectifs et attentes de votre secteur, vous supporter vos collègues par votre expertise et vous assurer la satisfaction des exigences;
• Vous serez appelé à remplacer les absences de la répartitrice ou du répartiteur ainsi que du superviseur(e) technique;
• Vous effectuez d’autres tâches administratives connexes.

Ce que vous nous offrons

Types d’emploi : Temps plein, permanent, 40h par semaine.

Salaire : À discuter.

• Salaires compétitifs;
• Développement des compétences;
• Accompagnement professionnelle;
• Conciliation travail-famille;
• Santé et sécurité au travail;
• Accueil et intégration.

Avantages auxquels vous avez accès

• Assurance dentaire;
• Assurance maladie complémentaire;
• Assurance vie;
• REER collectif;
• Congés payés;
• Stationnement sur place;
• Bornes de recharge pour voiture électrique;
• Tenue décontractée;
• Événements d’entreprise;
• Nourriture à prix réduit;
• Horaire flexible.

Profil recherché

Êtes-vous la personne que l’on recherche ?

• Un diplôme d’étude secondaire est à votre dossier et vous maitrisez les logiciels de la Suite M365;
• Toute combinaison de formation et d’expérience pertinente sera considérée;
• L’engagement, la confiance, la rigueur, l’intégrité et le respect font partie de vos valeurs.

Lieu de travail

Siège social, situé au 1061 rue Marie-Victorin, Saint-Bruno-De-Montarville, J3V 0M7.